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MANAHMANA | MANAHMANAEspecialistas en el desarrollo de metodologías, dinámicas y herramientas de facilitación participativa en el ámbito de la innovación.
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Blog | MANAHMANA
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UDARARAKO IRAKURKETAK / LECTURES PER L’ESTIU / LECTURAS PARA EL VERANO / / SUMMER READING. 27 JULIO, 2016. Ba uda honetan eguzkitako azpian irakurtzeko 3 libururekin gatorkizue oraingoan. Hementxe gure proposamenak:. Middot; Show your work (Ten ways to share your creativity and get discovered): Austin Kleonek sekulako arrakasta izan zu. 18 JULIO, 2016. Cada persona es un mundo. 7 JULIO, 2016. Cuando diseñamos metodologías, dinámicas y herramientas, estamos creando unos espacios i. 21 JUNIO, 2016. Cuando ...
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Osez, c’est le moment. Manahmana, la voie pour créer de nouvelles façons de travailler, votre voie. Nous faisons comme ça:. Des réunions durant lesquelles des décisions sont vraiment prises. Des projets conduits avec beaucoup d'énergie. Une stratégie à laquelle tout le monde contribue. De nouvelles façons de faire. Ce que nous avons fait avec ces clients. CO-CREATION de la STRATEGIE 2020. CONCEPTION PARTICIPATIVE DU PROJET DE VALEURS. CREER UNE CULTURE PARTICIPATIVE ET ORIENTEE VERS L’ACTION.
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What makes us different. Go for it, now’s the time. Manahmana is your route to creating new ways to work. This is how we do it. Meetings in which things get decided. Projects that get off to a dynamic start. A strategy in which everyone contributes. New ways of doing things. And we’ve done it with these customers. PARTICIPATORY DESIGN OF THE VALUES PROJECT. CREATING A PARTICIPATORY AND ACTION-ORIENTED CULTURE. CREATING OPPORTUNITIES FOR COLLABORATION. Zearkalea 36, local 8-08 (planta 8). 34 846 080 060.
Siderex
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CREANDO OPORTUNIDADES DE COLABORACIÓN. Volver a Case Studies. El reto fue aprovechar sinergias entre las empresas transformadoras y productoras de Acero, en un sector maduro donde reina la confidencialidad. A través de un diseño y facilitación adaptativos las empresas participantes, identificaron ámbitos de interés compartido, generando confianza y creando un espacio donde gerentes y directivos pudieran compartir conocimiento. Asier San Millán, Gerente de Siderex. CO-CREACIÓN de la ESTRATEGIA 2020.
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Ausart zaitez, orain da unea. Manahmanak lan molde berriak eskaintzen dizkizu. Benetan erabakitzaileak diren bilerak eginez. Energia betez abian jartzen diren proiektuen bidez. Bakoitzak duen guztia emateko estrategien bidez. Gauzak beste era batera eginez. Eta bezero hauekin egin dugu. 2012 URTEKO ESTRATEGIA ELKARREKIN SORTZEA. BI ANTOLAKETA-ERRONKAREN INGURUAN IDEIAK SORTZEA. Crédit Agricole Pyrénées Gascogne. 2013-2016 PLAN ESTRATEGIKOAREN SORKUNTZA PARTE-HARTZAILEA. Hitz egingo al dugu? 34 846 080 060.
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INNPULSOS | Autor Raúl Tabarés
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Contar historias y no morir en el intento. 26 junio , 2015 por Raúl Tabarés. Es quizás uno de los puntos más difíciles en cualquier presentación y quizás también, el elemento que hace que la audiencia se entregue al ponente o pierda todo su interés en su presentación. Este martes se llevó a cabo la formación de Power Point Apocalípsis. Dentro del programa de formación interna y externa que abandera TECNALIA y que se conoce como Pilulak. VN:F [1.9.17 1161]. Rating: 0.0/ 5. Publicar un comentario (0).
multimedia | taZEBAez
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En este aparatado compartiremos con todos vosotros material audiovisual que vayamos creando con regularidad. Videos y fotos que se van acumulando saldrán a la luz para enseñaos lo que verdaderamente es taZEBAez! Deja una respuesta Cancelar respuesta. Introduce aquí tu comentario. Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:. La dirección no se hará pública). Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. ( Cerrar sesión. Notificarme los nuevos comentarios por correo electrónico.
partners | taZEBAez
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Estos son algunos de los partners con los que hemos colaborado:. Deja una respuesta Cancelar respuesta. Introduce aquí tu comentario. Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:. La dirección no se hará pública). Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. ( Cerrar sesión. Estás comentando usando tu cuenta de Twitter. ( Cerrar sesión. Estás comentando usando tu cuenta de Facebook. ( Cerrar sesión. Estás comentando usando tu cuenta de Google . ( Cerrar sesión. Http 1 month ago.
Cuatro años. Un equipo. | taZEBAez
https://tazebaez.wordpress.com/2013/06/17/cuatro-anos-un-equipo
Cuatro años. Un equipo. Cuatro años, un equipo, una cooperativa y dos semanas finales, que a estas alturas, ya se han convertido en únicas y especiales para nosotros. Dos semanas, que tranquilamente, podrían resumir todo por lo que hemos luchado los últimos cuatro años. De 24 horas y el reto de llevar a cabo theTEAMTALKS, la conferencia sobre intraemprendizaje, organizada por Mondragon Team Academy y taZEBAez. Nos atrevemos a decir, que hemos llegado al punto, de estar más alineados que nunca en lo que r...
proyectos | taZEBAez
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Dentro de nuestra estrategia se puede decir que los proyectos son los más importante. 8220;Learning by doing”. Gracias a ellos tenemos la posiblidad de desarrollar nuestras habilidades, enfrentarnos a situaciones incomodas en las cuales se aprende más, visitar a todo tipo de clientes y ganar dinero para poder financiarnos nuestros viajes de aprendizaje. Todos estos proyectos se clasifican en cuatro. Que tiene como objetivo el desarrollo y apoyo al medio rural y urbano. A esta línea la llamamos. Atzo gure...
EkkiNNet en empresariales |
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GIPUZKOA: GAZTE EKINZALE – GAZE. IDEIAK PROIEKTU BILAKATZEKO METODOLOGIA →. Hoy hemos tenido la tercera sesión del EkiNNet de Empresariales. Cómo que el tercero? Pues sí, el tercero, asique como no, os haremos un pequeño resumen de las tres sesiones que hemos hecho hasta ahora. Hoy ha sido la tercera sesión y además de ser la más dinámica ha sido la más divertida. Han venido los de la empresa Manahmana. Y han puesto en movimiento a los estudiantes de empresariales. Hemos empezado con el juego de la b...
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Team Academy en Euskadi: noviembre 2009
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Team Academy en Euskadi. Una experiencia de Liderazgo para crear equipos de emprendedores. Lunes, 30 de noviembre de 2009. En Enero de 2008 Team Acadamy en Euskadi. Comenzó su andadura con nueve osados participantes. Que montarón la primera empresa Team Academy, su nombre Manahmana. Y por lo tanto su. Quedará grabada en nuestra mente de una manera especial para siempre. Publicado por The Snow Queen. Ya tenemos blog en. Team Academy en Eu. Publicado por The Snow Queen. Suscribirse a: Entradas (Atom).
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Team Academy en Euskadi: Team Academy 2008
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Team Academy en Euskadi. Una experiencia de Liderazgo para crear equipos de emprendedores. Lunes, 30 de noviembre de 2009. En Enero de 2008 Team Acadamy en Euskadi. Comenzó su andadura con nueve osados participantes. Que montarón la primera empresa Team Academy, su nombre Manahmana. Y por lo tanto su. Quedará grabada en nuestra mente de una manera especial para siempre. Publicado por The Snow Queen. Publicar un comentario en la entrada. Suscribirse a: Enviar comentarios (Atom). Buscar en este blog.
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Team Academy en Euskadi: ¿Qué tipo de mariposa quieres llegar a ser?
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Team Academy en Euskadi. Una experiencia de Liderazgo para crear equipos de emprendedores. Miércoles, 30 de diciembre de 2009. 191;Qué tipo de mariposa quieres llegar a ser? Hace muy poco leí esta historia que quiero compartir con vosotros y a través de la cual desearos lo mejor para el 2010. Satisfecho de sí mismo, el hombre se quedó mirando a la mariposa, que tenía el cuerpo hinchado y las alas pequeñas, débiles y arrugadas. El hombre se quedó a su lado, esperando que en cualquier momento el cuerpo...
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Manah Liang Bungalow
WELCOME TO MANAH LIANG BUNGALOW. MANAH LIANG BUNGALOW in MUNDUK – NORTHERN BALI. Has been naturally created to fulfil upscale traveler’s expectation for a comfortable stay in a traditional accommodation surrounded by green tropical clove plantation and flowers. We always respond promptly to the guests’ need. Visit the traditional village and experience an unspoiled nature. Restaurant (All Day Dining). 24 Hours Security Service.
InfoDriver
Estude sempre e muito, pois o conhecimento é o único bem que ninguém irá tirar de você." Antônio Lopes, meu pai. 28 de novembro de 2012. Pedidos para Sistemas diferentes do Windows XP. Galera noto que muitas pessoas estão pedindo os drivers para outro tipo de sistema operacional. Visando ajudar a todos, peço que quando fizer o pedido do driver, coloque junto a marca e o modelo da placa mãe que vou procurar ajudar o mais breve possível. Paz e Luz à todos! Postado por Manah Lopes. 14 de março de 2012.
Manahmaknits
Knitting. Life. And the use of the former to deal with the latter. Tuesday, May 26, 2009. A very busy weekend. So I've decided to make the move to Charleston. I've got this crazy idea of actually living with the man I'm married to. Novel concept, I know. Can you believe it will have been 2 years this August when he moved to SC? The upstairs hall bath is finally finished. Here's a pic of the nice tile floor I laid down a few weeks ago (see my marble threshold and everything! In other news, I discovered th...
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Ir a la barra lateral. 13 abr. 2010. El jueves y viernes de la semana pasada (8 y 9 de abril) hemos hecho una de nuestras paradas habituales. Cada tres o cuatro meses hacemos maletas y nos vamos a algún lugar tranquilo y alejado de la oficina para poner todo en orden, charlar de lo que el día a día va haciendo escurrir, pensar en el rumbo y en el estado de las relaciones y de la empresa. Con ayuda de nuestro señor X. El programa/metodología ha sido más o menos el siguiente, por este orden:. CONCEPTUALIZA...
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Atrévete, es el momento. Manahmana es tu vía para crear nuevas formas de trabajo. Reuniones en las que sí se deciden cosas. Proyectos que echan a andar con energía. Estrategia en la que todo el mundo aporta. Nuevas formas de hacer las cosas. Y lo hemos hecho con estos clientes. Capacitación en metodologías de innovación. Cocreando una nueva cultura de trabajo. Cocreación de un sistema propio de gestión de proyectos. Zearkalea 36, local 8-08 (planta 8). 34 846 080 060.
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